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どこにも言えないのでココで吐露してみる。

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開発部の部長が離脱した。

形としては休職→退職。一握りの事情を知っている人以外は休職までと信じている。

上場後、現場に出ることが出来なくなったのと、

7月から給与が0なこと、

社長にほとほと愛想が尽きたこと、が理由らしい。


部長が本当に現場主義者で部下に慕われていたのと、今月何度目かの給与遅配が

あったことで下の管理職の連鎖退職の可能性も出てくる。


が、それは会社にとっては好都合。

部長が死守してきた開発部員達の首切りの可能性も出てきたから。

勝手にやめてくれれば手も汚れないし、支払う退職金も少なくてすむ。

前回の首切りのときに大もめしたのを端で見ていたので繰り返したくは無いのだろう。


社長の投機失敗のせい(あんなの投資じゃない)で会社が死に体になり

他社の投資のお陰で延命措置は行われているが、それがいつまで続くのかという不安と

いっそのこと一気に殺してくれ、という心の荒みで混乱している。

投稿者 f9p6jr | 返信 (0) | トラックバック (0)

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